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2022年北京市感染性疾病研究中心公开招聘公告(第一批)
2022-04-17 21:27:42阅读()北京市人力资源和社会保障局北京市感染性疾病研究中心于2021年5月批准设立,为北京市卫健委下属事业单位,现有编制45人。中心依托首都医科大学附属北京地坛医院内设病原生物学研究室、免疫学研究室、基因组学和生物信息学研究室、临床转化研究室和公共平台5个科室。现根据工作需要,将2022年医院第一批公开招聘相关事项公告如下:
一、招聘岗位及要求
招聘岗位 | 招聘数量 | 人员类别 | 学历学位 | 专业要求 | 其他要求 |
---|---|---|---|---|---|
科研人员 | 3 | 应届生和有工作经验均可 | 博士研究生 | 基础医学、临床医学、药学、流行病学、生物学(免疫学、生物信息学、微生物、分子生物学、细胞生物学、生物化学、遗传学、表观遗传学等) | 无 |
技师 | 3 | 应届生和有工作经验均可 | 硕士研究生及以上 | 基础医学、检验学、护理学、生物学(免疫学、生物信息学、微生物学、分子生物学、细胞生物学、组织胚胎学、生物技术等)、计算机相关专业 | 无 |
二、招聘条件
1.具有较高的思想政治觉悟,遵纪守法,品行优良,身体健康;
2.专业对口,具有与所聘工作岗位相适应的专业水平和工作能力;
3.列入国家统一招生计划的2022年应届毕业生(含两年内初次就业的毕业生,非京生源毕业生符合留京相关政策要求),需在报到前取得学历和学位证书,否则不予接收;
4.有工作经验者需具备北京市户口且人事行政关系在京;
5.符合回避制度的有关规定。
三、岗位级别
专业技术十二级及以上。
四、招聘流程
1.简历投递方式
请符合岗位应聘条件的人员于2022年4月22日前,登录https://www.jobmd.cn/company/3501557.htm网址,在系统中注册基本信息,并填报个人简历,确保信息真实准确无误。
2.简历筛选及面试考核
中心将按照报名系统中收到的简历进行资格审查,组织通过资格审查人员进行科室面试,成绩采用百分制,合格线为60分,结果由科室核心组参与并负责。通过科室面试的人员按照从高分到低分依次确定参加医院面试人选,面试比例为1:3,成绩低于合格线者不能进入,未达到1:3比例时,按成绩不低于合格线的实际人数参加,由公开招聘工作领导小组对所有进入人员进行面试。医院面试成绩采用百分制,合格线为60分。最终,科室面试成绩、医院面试成绩分别按照40%、60%的权重计入综合成绩(百分制),合格线为60分。同时,在合格人员中按照1:1的比例,根据综合成绩排名顺序确定参加体检和心理测查人员,最终根据综合成绩、体检及心理测查结果确定聘用人员。面试具体时间、地点另行通知。面试结果在北京地坛医院官网公示7个工作日。
3.联系方式
联 系 人:路老师
联系电话:010-84322018
简历投递网址https://www.jobmd.cn/company/3501557.htm
医院网址:http://www.bjdth.com
医院地址:北京市朝阳区京顺东街8号
首都医科大学附属北京地坛医院
2022年4月14日
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