2023年遵义桐梓县公开招聘社区工作者简章

为建设一支数量充足、结构合理、管理规范、素质优良的桐梓县城市社区工作者队伍，根据《中共贵州省委组织部等五部门印发〈关于推进城市社区工作者职业体系建设的意见(试行)〉的通知》(黔组发〔2022〕17号)文件精神，经研究，决定开展桐梓县2023年公开招聘社区工作者工作。为确保招聘工作顺利进行，特制定本简章(以下简称《招聘简章》)。

一、工作原则及程序

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试与考察相结合、信息公开、过程公开、结果公开的方法进行。招聘工作按照发布招聘简章、网上报名(资格初审)、笔试、现场资格复审、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。

二、招聘计划及岗位

本次共计划招聘社区工作者27人。具体招聘岗位及条件详见附件《桐梓县2023年公开招聘社区工作者岗位表》(以下简称《岗位表》)。

三、招聘对象及条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.具有良好的政治素质和道德品行。

4.身体条件符合国家和我省有关规定。

5.具有符合职位要求的工作能力，以及拟报考职位所需的有关资格条件。

6.报考年龄及学历要求：

(1)年龄在18周岁以上(2005年7月10日及以前出生)，40周岁以下(1982年7月11日及以后出生),大专及以上学历。

(2)具备以下条件的，可放宽招聘条件：①具有全日制本科及以上学历人员，年龄可放宽至45周岁(1977年7月11日及以后出生);②退役军人、西部计划志愿者、“三支一扶”人员，在社区从事党建、社会治理、服务工作1年以上且仍在岗的非全日制专职工作人员，近5年来获得县级以上党委政府或省级以上党委政府工作部门表彰的人员，学历可放宽至高中(中职)，年龄可放宽至45周岁(1977年7月11日及以后出生)。

有以下情况之一的不得报考：

1.受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、曾被开除公职的。

2.因黄赌毒、酒驾、打架斗殴、寻衅滋事等被行政治安管理处罚的，处于党纪处分、政纪处分、组织处理所规定的影响期内的，涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的。

3.存在涉黑涉恶问题，加入邪教组织，组织或参与非法宗教活动的。

4.曾因严重违纪违法行为受到撤销党内职务以上处分的。

5.被依法列为失信惩戒对象的。

6.在读的普通高等教育非2023届毕业生或现役军人。

7.不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的。

四、报名、资格初审、缴费及打印准考证

(一)报名及资格初审

1.报名统一在网上进行。报名时间：2023年7月10日9:00至7月12日17:00。报考人员登录“人事考试服务平台”(http://xnrc.easyzp.com/index.php/exam/?EXAMID=2421)，点击“桐梓县2023年公开招聘城市社区工作者报名入口”进入报名系统，按提示的报名程序注册，考生只能选择一个岗位进行报名，报名时考生须仔细阅读《招聘简章》《岗位表》，并真实、准确、完整提供个人相关信息。报名与考试时使用的本人有效居民身份证信息必须一致。必须点击“提交审核”提交报名信息，提交报名申请后应及时登录查看网上审核结果。报考人员因身份证过期、信息填写错误、照片模糊变形等原因，导致资格审核不通过或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果由考生自行承担。

2.资格初审时间：2023年7月10日9:00至7月13日17:00。报考人员请在资格初审时间内登录报名系统，及时查询是否通过资格初审。通过资格初审的，不得再报考其他岗位。

资格初审未通过人员，在报名期间(2023年7月12日17:00前)可修改报名信息并重新提交。2023年7月12日17:00后，报考申请未审核的，不得再修改任何报名信息，审核未通过的，视为报名失败。

(二)网上缴费

资格初审合格的考生于2023年7月15日9:00至7月16日17:00期间进入“人事考试服务平台”(http://xnrc.easyzp.com/index.php/exam/?EXAMID=2421)，通过“桐梓县2023年公开招聘社区工作者报名入口”链接登录报名系统缴纳100元考试费(黔价费〔2010〕55号文件规定)。未在规定时间内缴费者视为自动放弃考试，缴费成功的人员，须立即打印《报名表》供资格复审、考察等环节使用。

(三)网上打印《笔试准考证》

报考人员应于2023年7月18日9:00至7月20日17:00期间登录“人事考试服务平台”(http://xnrc.easyzp.com/index.php/exam/?EXAMID=2421)，通过登录报名系统打印笔试准考证。《笔试准考证》是考生参加笔试、面试、资格复审、考察、体检等招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。

五、笔试及合格分数线

(一)笔试

1.笔试科目：《公共基础知识》，满分为150分。

2.笔试时间：2023年7月22日上午9:00--11:00。

3.笔试地点：见《笔试准考证》。

4.考生须同时持有效二代《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

(二)笔试成绩及最低合格分数线

笔试成绩将在“桐梓县人民政府门户网站”(http://www.gztongzi.gov.cn)、“桐梓县国禧劳务服务有限公司”微信公众号上公布，供考生查询，请考生密切关注。

笔试结束后，由招聘工作领导小组确定“最低笔试合格分数线”，笔试成绩达不到分数线的，不得进入下一环节。

六、资格复审

(一)资格复审对象确定

在达到笔试环节成绩最低合格分数线考生中，根据笔试成绩从高到低，按资格复审人数与岗位招聘计划数3:1比例以内(含3:1)确定资格复审对象，同一岗位考生笔试成绩名次末位并列的同时确定为资格复审对象。

(二)资格复审方式、时间及地点

采取现场审查方式进行。资格复审时间和地点通过“桐梓县人民政府门户网站”(http://www.gztongzi.gov.cn)、“桐梓县国禧劳务服务有限公司”微信公众号上公布。

经复审不符合报考条件的考生，以及在规定时间内因电话关机、停机、无人接听等原因无法联系其复审的考生，视为自动放弃，取消其进入下一环节资格，该岗位按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补复审，递补最多进行两轮。

资格复审结束后，考生主动放弃后续环节资格的，不再进行递补。无考生通过资格复审的，该岗位取消。

(三)资格复审提交资料

(1)《报名表》1份。

(2)本人近期正面1寸免冠照片2张。

(3)本人有效《居民身份证》原件及复印件。

(4)毕业证书、学位证书原件和复印件

(5)退役军人须提供退伍证及居民户口簿。西部计划志愿者、“三支一扶”人员须提供服务地县级主管部门出具工作证明或服务证书。在社区从事党建、治理、服务工作连续1年以上且仍在岗的非全日制专职工作人员，须提供所在社区出具的书面证明。获得县级以上党委政府或省级以上党委政府部门表彰的人员须提供表彰文件和表彰证书。

(6)报考岗位要求的其他材料原件及复印件。

资格复审贯穿公开招聘工作全过程，任何环节发现不符合资格条件者，取消其进入下一环节的资格。

七、面试

(一)面试对象

现场资格复审合格人员为面试对象。

(二)面试方式、时间及地点

面试采用结构化方式进行，面试时间和地点通过“桐梓县人民政府门户网站”(http://www.gztongzi.gov.cn)、“桐梓县国禧劳务服务有限公司”微信公众号上另行通知。

(三)面试内容

综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任岗位的匹配性、举止仪表等。

面试成绩按百分制计算。面试设最低合格分数线为60分，面试成绩未达最低合格分数线者不能进入下一环节。

(四)总成绩计算和名次

总成绩=笔试成绩÷1.5×60%+面试成绩×40%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”法保留小数点后两位数字。同一岗位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节，若笔试成绩也相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。

八、体检

1.体检须在县级及以上综合医院进行，并出具体检结论。

2.体检根据岗位招聘计划数按总成绩名次由高到低等额确定体检对象。

3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人力资源和社会保障部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补，体检费和复检费由报考人员自理。

4.体检时间在“桐梓县人民政府门户网站”(http://www.gztongzi.gov.cn)、“桐梓县国禧劳务服务有限公司”微信公众号上另行通知。

九、考察

1.体检合格的考生确定为考察对象。

2.娄山关街道党工委、海校街道党工委负责拟聘用人员的考察工作，考察工作由2人(中共党员)以上组成考察工作组。考察工作组应当广泛听取意见、查阅个人档案资料，做到全面、客观、公正，并据实写出考察政审材料、提出招聘建议意见。

3.考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件和是否属简章规定的不得报考人员，并确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

4.考察不合格、考察期间放弃或自动放弃考察的报考人员，取消进入下一环节资格，空缺岗位不再递补。

十、公示

1.娄山关街道党工委、海校街道党工委将考察结果及招聘意见书面报告县领导小组办公室。

2.经报名、资格审查、笔试、面试、体检及考察合格的考生，确定为拟聘用人员，经县领导小组研究确定后将拟聘用人员在“桐梓县人民政府网站”上公示7个工作日，接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

十一、聘用及薪资待遇

1.经公示无异议，由街道党工委行文，街道办事处签订劳动合同。新招聘城市社区工作者试用期6个月，试用期满经街道考核合格后纳入社区工作者管理，并报县委组织部、县委政法委、县人力资源社会保障局、县民政局备案，考核不合格的取消聘用资格。

2.薪酬待遇按照《桐梓县城市社区工作者职业体系建设实施方案(试行)》的通知执行，缴纳基本养老保险、工伤保险、失业保险、住房公积金，补贴城乡居民医疗保险缴纳费用，纳入社区工作者管理后薪酬待遇根据学历、工作年限、社会工作者职业资格证书等级和考核晋级等情况进行调整。

十二、工作要求

(一)公开招聘网上报名(资格审查)、笔试、资格复审、面试、体检工作主要由县领导小组办公室委托第三方人力资源公司组织实施;考察、聘用工作主要由娄山关街道、海校街道负责组织实施。公开招聘工作接受县纪检监察部门和社会各界监督。县纪委县监委要做好对城市社区工作者招聘工作全程监督，重点加强考风考纪的监督检查。如发现有失职渎职、弄虚作假、工作懈怠、疏忽大意、违规操作、徇私舞弊等违纪违规行为，将按规定严肃处理。

(二)公开招聘工作不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办辅导培训班。

(三)凡考生未在规定时间内按要求参加报名和资格初审、笔试、面试、资格复审、体检、考察、聘用、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，取消招聘资格，问题严重的要追究责任。

(四)县委组织部、县委政法委、县民政局、县人社局、县财政局、娄山关街道、海校街道等部门要强化工作衔接，在各个环节要坚持公开、公平、公正，严明工作纪律，严密组织实施，稳步推进、杜绝出现信访问题，确保顺利完成招聘工作。

(五)本实施方案由县领导小组办公室负责解释。未尽事宜，由县领导小组研究确定。

在招聘各环节中，因考生未关注公告或不遵照公告执行而导致的一切后果由考生自行承担。

咨询电话：0851-26652990(县委组织部)

0851-26656687(县人力资源社会保障局)

监督电话：0851-26622610(县纪委县监委派驻第二纪检组)

附件

桐梓县2023年城市社区招聘工作领导小组

2023年7月3日