2023年龙江森工集团权属林业局有限公司春季公开招聘公告

2023-04-14 20:15:30阅读()龙江森工集团
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招聘流程

龙江森工集团权属林业局有限公司2023年春季公开招聘委托第三方专业招聘机构组织开展,主要流程为:

(一)网络报名

本次公开招聘实行网上报名,应聘者请登录前程无忧网站进行简历填写并投递(http://campus.51job.com/ljforest),每人只能报考一个岗位,报名时间截止2023年4月30日17时。

(二)资格审查和能力评价

第三方招聘机构进行简历筛查及资格审查,对于符合条件的应聘者进行能力评价,通过能力评价者进入笔试。资格审查贯穿招聘工作全过程,凡弄虚作假者,一经查实,即取消录用资格。

(三)能力测试

能力测试包含笔试、面试,具体时间另行通知。

(四)综合评价

综合评价以100分为标准,其中笔试成绩占80分,面试成绩占20分。

(五)确定拟聘人选

在计算应聘人员最终得分结果后,公开招聘工作领导小组经过综合评价提出拟聘用意见,按照有关单位人事管理制度,将各岗位人选提交党委会议研究确定。

(六)体检

统一组织体检。

(七)录用

聘期三年,其中试用期半年。试用期满后,经考核胜任者,正式任职;试用期间或试用期满后,经考核不胜任者,免去试任职务。聘期满后经考核胜任者,可以继续聘用。

(八)政审考核

根据选聘岗位需要,录用人选确定后,将对录用人选进行资格复审、背景调查、档案核查和政审考察。过程中发现有不符合聘用条件的,取消聘用资格。

其他事项

(一)应聘人员须认真如实填写应聘信息。因未认真填写造成信息不全、有误的,由应聘人员承担责任;弄虚作假的,取消应聘资格。

(二)拟录用人员必须提供符合录用手续的相关材料。如不能提供相关证明,不予录用。

(三)本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(四)未尽事宜及最终解释权归龙江森工集团权属林业局有限公司。

中国龙江森林工业集团有限公司

2023年4月14日


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