2020年无锡宜兴市城建文旅集团公开招聘优秀人才公告

为加快推进我集团人才队伍建设，拓宽选人用人渠道，根据《关于宜兴市国资企业职工招聘管理暂行规定》(宜办发〔2018〕29号)文件精神，以公开、公平、公正为原则，经研究，决定面向社会进行公开招聘优秀人才。现将有关事项公告如下：

一、招聘内容

(一)岗位及人数

A岗位：一级子公司 财务总监 3名

B岗位：一级子公司 运营总监 2名

C岗位：二级子公司 专技人员 6名

(二)薪酬待遇

财务总监：18-20万/年;运营总监：12-16万/年;具体年薪酬根据集团市场化招聘办法经年度考核后确定。

专技人员工资由用人企业按其具体薪酬办法确定。

二、报考条件

1、政治可靠、作风正派，遵守法律法规和道德规范;

2、身体健康，容貌端庄、气质良好，具有较强的对外协调能力、独立工作能力和团队协作精神;组织纪律观念和工作责任心强，吃苦耐劳;

3、A、B岗位年龄：男50周岁及以下(1970年1月1日后出生)、女40周岁及以下(1980年1月1日后出生)，C岗位年龄：40周岁及以下(1980年1月1日后出生);

4、岗位要求的学历、专业、工作经历等其他条件详见附件1。

三、报名要求

1、方式：采取现场报名的方式

2、时间：2020年10月21日-30日(工作日上午8:30-11:00，下午13:30-16:30)

3、地点：宜兴市城建文旅集团905室(宜兴市荆溪中路305号9楼 徐婷)

4、注意事项

(1)报考人员须携带本人身份证、学历学位证书、岗位要求其他条件的证明材料(职称证书、职业资格证书等)及岗位要求相关工作经历证明材料(需提供社会保险缴纳证明和用人单位出具的书面证明材料)的原件及复印件。

(2)报考人员须符合本公告规定的报考条件和要求，如实填写《报名登记表》(详见附件2)。凡弄虚作假者，一经查实，取消其考试和录用资格。

(3)每人限选择岗位表中的1个岗位报考，各岗位开考比例1:1。

四、招聘程序

A、B岗位招聘程序：

(一)考察、评议

对报考人员进行摸底调查，了解应聘人员原基本情况、业务能力、工作业绩、群众基础和相关资质、资历等，通过综合评议，确定进入面谈人员。

(二)面谈、面试

(1)与报考人员进行深入详谈，了解应聘人员综合素质和业务能力，进一步测评评议。通过适岗能力评价，按照不低于1:3，不高于1:6的比例，确定进入面试资格人员。

(2)面试为结构化面试。面试成绩满分100分，合格线为60分。根据面试成绩高低按岗位招聘人数1:3的比例确定参加笔试人员。

(三)笔试

A岗位笔试内容为财会、金融等相关知识;B岗位笔试内容为企业管理、市场营销等相关知识。笔试成绩满分100分。笔试后，根据总成绩(笔试+面试)高低按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。

C岗位招聘程序：

(一)笔试

笔试内容为公共基础知识、行政职业能力测验等相关知识。笔试成绩满分100分。笔试后，根据笔试成绩高低按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员。

(二)面试

面试为结构化面试。面试成绩满分100分，合格线为60分。根据总成绩(笔试+面试)高低按岗位招聘人数1:1的比例确定进入考察、评议人员。

(三)考察、评议

对进入考察、评议程序人员进行摸底调查，了解应聘人员原基本情况、业务能力、工作业绩、群众基础和相关资质、资历等，确定参加体检人员。

五、体检、录用

(一)体检

1、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检费用自理;

2、未在规定时间参加体检者，视为自动放弃;

3、体检符合要求的，确定为拟录用人员。

(二)录用

对拟录用人员进行公示，时间5个工作日。经公示无异议后，按规定办理录用手续。

六、纪律与监督

公开招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，集团纪监部门和市纪委全过程参与监督本次招聘工作。咨询电话：0510-87950059，监督电话：0510-87950036。

七、本公告由宜兴市城建文旅集团人力资源部负责解释。

附件：1.宜兴市城建文旅集团公开招聘岗位简介表

2.宜兴市城建文旅集团报名登记表

宜兴市城建文旅集团有限公司

2020年10月21日