2022年咸阳永寿县公开招聘镇(街道)社会工作服务站专职工作人员公告

为认真贯彻落实中省关于加强乡镇政府服务能力建设和乡村人才振兴工作，进一步加强基层社会救助经办服务能力，吸引社会工作人才为群众提供专业的社会服务。按照中省市相关文件精神和市民政局工作要求，进一步加强永寿县镇(街道)社会工作服务站专职工作人员队伍建设，推进全县社会工作服务高质量发展，现面向社会公开招聘镇(街道)社会工作服务站专职工作人员，现公告如下：

一、招聘岗位和人数

永寿县各镇(街道)社会工作服务站专职工作人员25名。具体岗位及名额分配如下：

二、招聘资格条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律，具有良好品行;

3、具有招聘岗位所需的学历条件和相应资格条件;

4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5、具有符合岗位要求的工作能力。

(二)具体资格条件

1、热爱社会工作服务事业;

2、年龄要求为18周岁至35周岁(1986年8月4日至2004年8月3日);

3、永寿县户籍或生源;

4、具有国家教育部承认的大学专科及以上文化程度，同等条件下，公共事业类、公共管理类、公共服务类专业优先,获得《社会工作者职业资格证书》的优先;

(三)不符合招聘条件的主要情形

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员，尚未解除党纪、行政处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

2、被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员;

3、按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的;

4、“三支一扶”“大学生村官”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员;

5、现役军人;

6、法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

三、招聘程序

本次公开招聘委托第三方劳务公司实施，按照发布招聘公告、报名与资审、考试、体检、考察、公示、聘用等环节进行。

(一)发布招聘公告

本次招聘在“永寿县人民政府”门户网站(http://www.yongshou.gov.cn/)、中和人力招聘就业网(http://www.zhrlzpjyw.com)发布公告。应聘人员对招聘岗位的学历、资格条件等信息需要咨询时，可直接拨打招聘公告公布的电话进行咨询。

(二)报名和资审

本次公开招聘采取网上报名、网上资格审查的方式进行。

1、报名时间：2022年8月3日8:00—8月7日18:00

2、报名资料：填写《永寿县镇(街道)社会工作服务站专职工作人员报名登记表》

(报名登记表在本公告下方附件下载，表中需在相应位置粘贴一寸红底本人免冠电子照片)，有效身份证，(户口本)、毕业证，《教育部学历证书电子注册备案表》(教育部学信网www.chsi.com.cn打印)及招聘岗位资格条件所需的相关证件原件扫描件。

报名邮箱：将Word版《永寿县镇(街道)社会工作服务站专职工作人员报名登记表》与其他报名资料压缩打包发送至sxzhkw@163.com。邮件主题命名格式：姓名+应聘岗位+联系电话。

报名注意事项：

(1)报名时需填写具体岗位，如：监军街道办社会工作服务站专职人员。不允许出现模糊名称，如：永寿县社工站专职人员，出现此类名称时，视为无效报名)

(2)每人只允许报名一个岗位，不得同时报多个岗位。

(3)原则上不允许一个人多次报名，如出现此种情况，将以第一次收到邮件为报名邮件。一份报名邮件中需包含所有报名所需资料。

3、资格审查贯穿整个招聘工作每个环节，无论在哪个环节发现应聘人员与岗位条件要求不符，均可取消应聘资格。资格审查通过总人数低于75人，延长报名时间，具体另行通知。

(三)发放准考证

经资审合格的应聘人员，在规定时间到现场领取准考证，届时将提前通知领取的时间、地点。请应聘人员随时关注中和人力招聘就业网发布的信息。

(四)考试

根据报名人数情况，考试采取笔试加面试的方式进行。

1、笔试。笔试科目1科，满分100分，笔试成绩占考试总成绩的60%，笔试由陕西中和人力资源集团有限公司组织实施，负责完成考试出题、监考、阅卷、得分等工作。考试内容以社工党建、社工工作、时事政治、相关法规，以及咸阳市情、永寿县情等为重点。 根据笔试成绩，每个岗位的招聘计划与应聘人数之比大于1：3的，按1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员，末位成绩并列的，一并进入面试;每个岗位的招聘计划与应聘人数之比小于等于1：3的全部笔试人员进入面试。公共事业类、公共管理类、公共服务类专业同分数下名次靠前。

笔试加分条件和标准。取得《社会工作者职业资格证书》初级、中级、高级的分别加5分、10分、15分。(笔试时间、地点另行通知)。

2、面试。面试满分100分，面试成绩占考试总成绩的40%。面试主要测试应聘人员的语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力和举止仪表等。计算面试成绩时，取各考官成绩之和的平均值即为该考生面试成绩，面试成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入。(面试时间、地点另行通知)

3、考试总成绩为百分制，总成绩为笔试加面试成绩，成绩的计算方法为笔试成绩×60%+面试成绩×40%，保留小数点后两位，不实行四舍五入。总成绩如出现并列，按总成绩顺延小数位确定总成绩排序，总成绩并列且顺延小数位后仍完全相同时，按笔试成绩从高分到低分确定排序。考试总成绩在中和人力招聘就业网(http://www.zhrlzpjyw.com/)上公布。

根据应聘人员总成绩，按照招聘岗位数1:1 比例，从高分到低分确定参加体检、考察人员。

(五)体检和考察

体检和考察工作具体时间、地点在中和人力招聘就业网公布。

1、体检：在二级及以上医院进行，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者自理。

2、考察：重点考察应聘人员思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并对应聘人员的资格条件进行复审。对体检、考察不合格的予以淘汰。空缺名额，按招聘岗位综合成绩由高分到低分依次递补。

(六)公示

根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在中和人力招聘就业网(http://www.zhrlzpjyw.com/)发布公示，公示期为5个工作日。公示期满后不再进行递补。

(七)聘用

新聘的镇(街道)社会工作服务站专职工作人员为临聘人员，试用期满，经用人单位考核合格后签订聘用合同。

(八)试用期限和薪酬待遇

新聘镇(街道)社会工作服务站专职工作人员薪酬待遇参照永寿县城镇社区专职工作人员现行标准执行。

新聘镇(街道)社会工作服务站专职工作人员试用期3个月，试用期工资参照永寿县城镇社区专职工作人员试用期工资标准执行。

四、纪律要求

为确保本次招聘工作公开、公平、公正，所有参与招聘的工作人员要严格执行相关规定和招聘程序，规范操作，自觉接受社会及纪检监察部门的监督。应聘人员在报名、资格审查、考试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效，对信息、资料的真实性应作出承诺。对有违反有关规定的严肃处理。构成犯罪的，移交司法机关依法追究刑事责任。

五、疫情防控要求

应聘人员应主动配合做好疫情防控，在考试现场接受体温测量和扫码，从考试开始至离开全程佩戴口罩(核对身份证件时应摘下口罩)。应聘人员“陕西一码通”为绿码且测温低于37.3℃的人员方可参加报名、资格审查及考试;“陕西一码通”为“黄码”或“红码”以及不能扫码的人员不能参加考试;入境或国内中高风险地区来咸、返咸人员，落实隔离措施后，隔离期满，仍需提供报名及资格审查前7天内核酸检测阴性证明;应聘人员应提前注册好“陕西一码通”，以备考试前现场查验。

对故意隐瞒病情、不遵守相关隔离制度、不按要求提供核酸检测证明、不如实告知情况的，取消本次报名及考试资格，并按有关法律法规追究相关责任。根据疫情防控情况，考试前疫情防控部门有其他要求的，另行通知。

六、重要提示

1、本次招聘由永寿县民政局委托陕西中和人力资源集团有限公司组织实施，不收取应聘者任何费用，不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

2、对应聘人员的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。

3、应聘人员应及时关注中和人力招聘就业网(http://www.zhrlzpjyw.com/)和相关媒体公告信息，避免错过相关时间节点的招聘工作。

4、咨询电话：19191833842

永寿县民政局

2022年8月3日

附件：永寿县镇（街道）社会工作服务站专职工作人员报名登记表.docx