2022年宿州市第一人民医院招聘工作人员公告

根据工作需要，宿州市第一人民医院面向社会公开招聘工作人员，现将具体招聘事项公告如下：

一、招聘计划和程序

宿州国合辅警服务有限公司受宿州市第一人民医院委托，拟面向社会公开招聘工作人员5名，工作按照拟定招聘计划、发布招聘公告、报名与资格审查、面试、体检、考察和签订聘用合同等程序进行。本次招聘工作由宿州国合辅警服务有限公司组织实施。

二、报名人员基本条件

(一)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;

(二)品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，心理健康，具有良好职业操守;

(三)身心健康，具备履行岗位职责所需的身体条件、心理素质和其他应当具备的条件。

三、招聘岗位

(一)具体岗位及报考资格条件如下

工作岗位：体检中心营销人员;

招聘人数：5人

招聘条件：具有一定的体检中心工作经验;有业务资源;年龄不限;学历专业不限。

(二)有下列情形之一的，不得报考

1、受过刑事处罚、被行政拘留的或者涉嫌犯罪尚未查清的;

2、有较为严重个人不良信用记录的;

3、因吸毒、嫖娼、赌博受到治安处罚的;

4、曾因违法、违纪、违规被开除、辞退或者解聘的;

5、曾被国家机关、事业单位、企业辞退或开除公职的;

6、本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

7、家庭成员、主要社会关系正在服刑或涉嫌犯罪正在接受调查的;

8、其他依法不得聘用的情形。

四、报名和资格审查

本次报名采取现场报名的方式。

报名时间：2022年2月16日至2022年2月23日截止(上午8:30—11:30，下午14:30—17:30)

报名地点：宿州国合辅警服务有限公司(埇桥区环城北路58号院内南楼二楼西侧)

联系人：办公室：3089239

史经理：15398230000

魏经理：18815572653

谭经理：18155716812

报名费用：100元/人

报名材料：填写《个人简历报名表》，并出示本人身份证、毕业证等证件的原件及学信网学历证书电子注册备案表(并提供以上所有证件的复印件各一份)，同时提供一寸白底近期彩色免冠照片6张。

资格审查：报考人员提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的，一经查实，取消考试资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处罚。

疫情防控要求：报名时认真阅读《考试期间疫情防控须知》，现场签署《疫情防控承诺书》，并按要求落实防控措施，服从工作人员安排，主动配合做好疫情防控工作。

五、面试

对应聘人员资格条件进行审查，确定参加面试人选，发放准考证，考生凭准考证和第二代身份证参加面试，具体准考证领取及面试时间另行通知。

面试采取半结构化面试方式。面试主要内容：职业能力、政治素质、逻辑思维、应变处理、语言形体及职能部门沟通能力等。

考生面试总成绩以百分计。按照面试成绩保留小数点后两位。

六、体检

面试结束后，按照招聘名额1：1比例由高分到低分确定体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。缺检或体检不合格者取消聘用资格，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

七、考察

由宿州国合辅警服务有限公司组织对体检合格者进行考察，考察合格者即列入拟聘用人员名单。

八、公示

确定拟聘用人员，在宿州国合辅警服务有限公司公告栏及网站(www.anszgj.com)进行公示。

九、签约聘用

应聘人员实行1个月的试用考核期。试用期满经考核合格的人员，与宿州国合辅警服务有限公司签订劳动合同，试用期考核不合格人员，将与其解除劳动关系。在聘用期内违纪违法的、未完成工作绩效的、不胜任工作的或严重违反管理制度的随时解聘，人员缺额按总成绩排名依次递补或招录。

十、工资及福利待遇

试用期为1个月，底薪2000元/月，入职人员需签署绩效考核表，其他待遇参照体检中心考核方案发放。

十一、其他事项

此次招聘工作最终解释权归宿州国合辅警服务有限公司所有。

宿州国合辅警服务有限公司

2022年2月15 日