2022年合肥巢湖市润农粮食购销有限公司公开招聘工作人员公告

巢湖市润农粮食购销有限公司成立于2007年12月,为巢湖市唯一市属国有独资粮食企业，下辖巢湖市军粮供应站、巢湖市惠民粮食质量检验监测中心、十七个分站。公司主要承担全市最低价粮食收购任务，以粮、油收购、储备、销售(涉及许可经营的凭许可证经营);部队及城镇居民粮油供应;粮食、油料及其产品的检、化验(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)。粮、油收购网点覆盖全市所有乡镇。现根据工作需要，公司拟公开招聘工作人员3名，具体事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“民主、公平、竞争、择优”的原则

二、招聘岗位

财务人员1名，仓储人员1名，办公室文员1名。

三、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民政治权利;

2.具有良好的品行;

3.具有履行岗位职责的工作能力以及身体条件;

4.具备岗位要求的其他资格条件。

有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合招聘岗位条件要求的人员;

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;

3.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

5.现役军人。

四、招聘程序

本次公开招聘，严格按照《巢湖市市属国有企业用人指导意见》的规定进行。招聘程序为报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察和公示。

(一)报名及资格审查

1、报名

(1)报名时间：2022年4月14日—4月23日(现场报名时间为工作日上午8:00-11:30，下午2:30-5:30)

(2)报名地点：巢湖市朝阳门原工商局办公楼二楼

(3)报名方式：

采取网络报名和现场报名相结合的方式，

网络报名，考生须将《报名登记表》、身份证、电子一寸照片、学历学位证书复印件、资格条件所要求的相关专业技术职务资格证书和聘任证书复印件电子版材料发至邮箱：1473079512@qq.com，原件资格复审时一并查验。

现场报名，考生报名时须携带身份证、学历学位证书、资格条件所要求的相关专业技术职务资格证书和聘任证书的原件及复印件，近期一寸免冠同底彩色照片3张，同时如实填写《报名登记表》，报名资料复印件不再返还。

2、注意事项

每个岗位开考比例达到1：3方可开考，不足开考比例的，取消该岗位的招聘计划。

(二)考试相关事宜

财务人员、办公室文员岗位以笔试、面试相结合的办法进行，笔试、面试成绩按4:6权重合成，计算总成绩。

仓储人员以笔试、技能操作、面试相结合的办法进行，笔试、技能操作、面试成绩按2:2:6权重合成，计算总成绩。

1、笔试

笔试采取闭卷方式进行，卷面分为100分。笔试科目为《综合知识》(主要包括语文基础知识、经济科技、时事政治、公文处理、职业能力测试)。

本次考试不指定任何教材。为保证新聘用人员素质，设定笔试科目最低分数线50分。未达最低控制分数线的人员不得进入面试环节。

2、技能操作

应聘仓储岗位的考生增加技能操作考试，由相关专家组成岗位考官组进行技能操作考试。

3、面试

应聘人员根据笔试成绩(或笔试和技能操作总成绩)按招聘岗位与应聘人数1：3的比例，从高分到低分确定面试人员。最后一名如有笔试成绩(或笔试和技能操作总成绩)相同，同分人员均进入面试环节(须在笔试最低控制分数线内)。

面试采用结构化面试方式进行。主要考察报考人员的综合分析能力、语言表达能力、解决实际问题能力、心理素质与应变能力等，采取百分制(保留2位小数)。

实际参加面试人员数少于或等于岗位招录计划数的，考生面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。

3、资格复审

面试入围人员在面试前应进行资格复审，资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料：

须提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位要求的相关证书(证件)及其他材料原件和报名资格审查表等材料。

凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消面试资格：与报考条件不符的;不能提供规定证件材料的;不能在规定时间接受资格复审的。

所空名额按笔试成绩(或笔试和技能操作总成绩)从高分到低分依次等额递补一次。若出现笔试成绩(或笔试和技能操作总成绩)并列，同分人员均进入面试环节。

资格复审的时间、地点以网站公告(电话通知)为准。

4、时间地点

笔试、技能操作、面试时间、地点见准考证、面试通知书，并请报考人员及时查阅巢湖市政府网站或公司网站刊登的相关信息。

按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天申领“安康码”，考试当天“安康码”为绿码且经现场测量体温额温≤36.8℃(或腋温≤37.3℃)，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

五、考察及聘用

面试结束后，按照笔试、技能操作、面试合成成绩从高到低的顺序，以1：1的比例确定入围人员(如合成成绩相同，则以报考人员的面试成绩为依据，从高分到低分确定;如成绩再次相同，选拔确定方式另行通知),并在巢湖市政府网站上公示，经公示无异议后进行体检和考核。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由个人承担。考察主要从入围人员的政治表现、行为表现、诚信表现以及适应所报考岗位能力等方面对考生进行全面了解。

因体检或考察不合格出现岗位空缺的，按笔试、技能操作、面试综合成绩从高到低的顺序，依次等额递补一次。最后一名递补如有多名考生总成绩相同，以面试成绩高低决定取舍。体检、考察合格人员确定为拟聘用人员，签订劳动合同。

对拟聘用人员实行试用期，试用期为3个月，试用期内工资标准不低于同岗位薪等最低薪级正式员工月基础工资的80%;试用期满经考核合格的办理正式聘用手续并报巢湖市国资办备案。“五险一金”按照相关政策执行，报人社部门备案。试用期满经考核不合格的，聘用单位解除试用期聘用合同。

六、组织领导

为保证此次招聘工作顺利进行，市纪委、市国资办对整个招聘工作实行全程监督，对招考中的违纪行为，一经发现，严肃处理。报考人员弄虚作假或违规违纪的，一经发现，取消考试或聘用资格。

咨询电话：0551-82331750(市润农粮食购销有限公司)

监督电话：0551-82317153(市国资办)

巢湖市润农粮食购销有限公司

2022年4月14日

附件： 1、巢湖市润农粮食购销有限公司招聘岗位一览表.docx

2、巢湖市润农粮食购销有限公司公开招聘工作人员报名登记表.docx