2022年安徽省高速石化有限公司招聘公告

安徽省高速石化有限公司成立于2011年5月，注册资本10.4亿元，是经省政府同意、省国资委批复，由安徽省交通控股集团有限公司和中国石化销售股份有限公司整合各自优势资源、通过强强联合共同出资组建的一家合资公司。主要经营范围为成品油批发、成品油零售、燃气汽车加气经营、机动车充电销售、危险化学品经营、新兴能源技术研发、站用加氢及储氢设施销售、润滑油销售、石油制品销售、专用化工产品销售、汽车用品、日用百货等。

公司党委下设11个党支部，以“通达党建—石化红”党建品牌为引领，持续推进公司党建和安全、服务、经营工作互融共促。公司内设14个职能部门(机构)，下辖8个区域管理中心，对所属加油站日常经营、安全生产等方面进行分区域管理。目前拥有加油站189座，占高速公路加油站总数的87%。

自成立以来，公司多次荣获“安徽企业100强”、“安徽省服务业100强”、“合肥企业50强”、“合肥服务业企业20强”等称号。

作为新时代国有企业，我们将牢记初心，不忘使命，秉承“为美好生活加油”的企业使命，全面实现“1161”的奋斗目标：到“十四五”末，油气经营量超过100万吨，非油经营销售额累计达到10亿元，资产规模达到60亿元，稳步保持安徽企业100强并争先进位，在谱写现代化美好安徽建设新征程中忠诚尽职、奋勇争先。

为加快推进公司人才队伍建设，拓宽公司选人用人渠道，优化公司人力资源配置，根据公司发展需要，人力部起草了公开招聘方案，具体如下。

一、招聘目的与原则

通过公开招聘方式，为公司选拔专业管理人才和急需岗位人才，完善竞争择优、充满活力、有效激励的选人用人机制。

二、招聘范围

2022年度应届毕业生(年内须取得毕业证、学位证)，有相关岗位工作经验的社会人员。

三、招聘基本条件

(一)遵守宪法和法律，无违纪违法行为。

(二)身心健康，有一定的抗压能力，具有较强的团队合作意识，能适应岗位要求。

(三)具有良好的政治思想素质与职业道德操守，事业心、责任感强，勤勉敬业，品行端正，廉洁自律。

(四)入职后须服从公司统一管理。

四、招聘形式

1.登陆前程无忧网(https://www.51job.com/hefei/)查阅招聘公告，并投递简历。

2.报名时间：2022年06月16日9:00-2022年06月29日24:00。

3.报考人员的简历信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查，其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

五、招聘程序

(一)发布招聘公告;

(二)资格审查和简历筛选;

(三)笔试

笔试内容为综合素质测试，主要考察应聘者逻辑推理能力、资料分析能力、专业知识等。

(四)面试

主要考察应聘者应聘动机、对应聘岗位的认识、语言表达能力，专业知识水平等。

(五)聘用人选确定

根据笔试和面试结果，与用人部门拟定初步人选，提交党委会研究，确定聘用人选。

(六)考察、入职

做好对应聘人员考察、入职等相关工作。

(七)聘用

先签订一年劳动用工合同，约定试用期，试用不合格人员，解除劳动合同;一年期满经考核符合岗位要求的，续签劳动合同。

六、招聘岗位

七、时间安排

招聘工作于2022年6月启动，7月初完成资格审查和简历筛选，7月底前完成笔试面试。