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2025年蚌埠高新投资集团有限公司职业经理人招聘计划表
2025-07-01 19:28:59阅读()蚌埠高新技术产业开发区管理委员会2025年蚌埠高新投资集团有限公司职业经理人招聘计划表
岗位代码 | 岗位类别 | 拟招 聘数 | 招聘要求 | 备注 | ||||
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学历 | 专业 | 年龄 | 任职经历 | 其他要求 | ||||
01 | 蚌埠高科置业有限公司经理 | 1 | 本科及以上 | 工程类、经济类、工商管理类等相关专业 | 45周岁及以下 | 1.具有10年及以上项目开发策划工作经验,其中5年以上大中型地产项目全流程开发策划管理经验; 2.熟悉房地产(住宅、商业房地产)行业相关政策、法规,熟悉项目开发、建设、运营流程,具备敏锐的市场洞察能力、分析能力; 3.具备良好的现代企业管理思维和项目统筹管理能力,有较强的决策判断能力、经营管理能力、处理复杂问题和突发事件能力,开拓创新精神和市场竞争意识强; 4.具有较强的表达能力、沟通协调能力、团队协作精神与服务意识。 |
1.应聘该岗需递交本人负责的2个地产项目案例材料。 2.具备一线品牌房企管理经验者优先。 3.中共党员优先。 |
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02 | 蚌埠高新创新投资有限公司经理 | 1 | 本科及以上 | 经济学、投资学、金融学、管理学、工商管理及相关专业 | 40周岁以下 | 1.具有5年及以上股权投资、投后管理、资本运作或产业基金工作经验; 2.熟悉产业基金、股权投资、投资并购相关国家政策、法律法规、行业规范和各项业务流程; 3.具备良好的专业基础、沟通协调、文字功底能力;具备带领团队的经验;能够适应出差和高强度的工作节奏。 |
1.应聘该岗需递交本人负责的2个基金投资项目、5个股权投资案例材料。 2.“双一流”院校全日制本科及以上优先;特别优秀者可以放宽个别条件。 3.中共党员优先。 |
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03 | 安徽产融环保工程有限公司经理 | 1 | 本科及以上 | 经济学、管理学类、化学类等相关专业 | 40周岁及以下 | 1.具有10年及以上产业园区、工业地产或化工行业管理岗位从业经验,其中5年及以上招商运营或园区管理经验; 2.抗压能力强,能够适应高强度招商目标与复杂问题处理,具备较强的团队管理、沟通协调和公文撰写等能力。 |
1.具备电镀、表面处理、化工园区相关行业背景者优先,特别优秀者可以放宽个别条件。 2.中共党员优先。 |
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04 | 蚌埠高新区建设发展有限公司经理 | 1 | 本科及以上 | 建筑类、土木类、经济学类、管理学类等相关专业 | 40周岁及以下 | 1.10年及以上甲方工程建设管理相关工作经验,其中5年以上项目副总岗位工作经验,持有一级建造师证书、中级及以上职称; 2.主持过2个及以上5000万以上大型工程建设项目(如市政工程、商业综合体、工业园区等),熟悉全流程管理; 3.具备较强的团队管理、沟通协调和文字撰写等能力,能够适应较高强度的工作节奏。 |
1.熟悉工程建设领域各项法律法规、招投标法、环保政策及行业标准,能够统筹把控工程延期、成本超支、安全事故等各类风险; 2.特别优秀者年龄可适当放宽。 |
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合计 | 4 |
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