2021年广发银行安庆分行(筹)社会招聘岗位要求

(一)营业部

1.营业室主任(若干)

(1)大学本科及以上学历，经济、金融、财会、营销类专业，具有3年及以上商业银行网点会计岗位工作经历，有对公、对私等多个业务岗位实际操作经历，原则上年龄不超过35周岁。

(2)具有良好的职业操守、严谨的工作作风、较强的工作责任心，能够坚持原则。

(3)掌握银行会计、结算业务基础理论知识，熟悉和掌握与会计结算相关的政策、法律、法规;具有一定的分析和判断能力，能够依据各项规章制度，妥善处理日常业务及实际问题;

(4)取得中华人民共和国会计从业资格证书或银行业从业资格证书。

(5)有相关岗位工作经验者优先考虑。

2.厅堂经理(若干)

(1)大学本科及以上学历，经济、金融、财会、营销类专业，原则上年龄不超过35周岁。

(2)具有2年及以上商业银行厅堂或柜面工作经历，具有国有银行相关工作经验者优先。

(3)具有良好的职业操守、较强的工作责任心和执行力、较强的服务意识和团队合作精神。

(4)具有较强的客户识别能力，能够主动挖掘客户需求，转介目标客户并进行交叉营销。

(5)具备以下条件者优先考虑录用：具有反假币资格证书、会计从业资格证书、银行业从业资格证书者;获地市级以上技术标兵、岗位能手、服务明星等称号者;能够熟练掌握英语口语，可与非居民进行日常业务对话者。

(6)综合条件特别优秀的，可适当放宽以上条件，薪酬待遇优厚。

3.厅堂经理(低柜)(若干)

(1)大学本科及以上学历，经济、金融、财会、营销类专业，原则上年龄不超过35周岁。

(2)具有2年及以上商业银行柜面工作经历，具有国有银行相关工作经验者优先。

(3)具有良好的职业操守、较强的工作责任心和执行力、较强的服务意识和团队合作精神。

(4)熟悉各项柜面业务操作流程和计算机操作技术。

(5)具有较强的客户识别能力，能够主动挖掘客户需求，转介目标客户并进行交叉营销。

(6)具备以下条件者优先考虑录用：具有反假币资格证书、会计从业资格证书、银行业从业资格证书者;获地市级以上技术标兵、岗位能手、服务明星等称号者;能够熟练掌握英语口语，可与非居民进行日常业务对话者。

(7)综合条件特别优秀的，可适当放宽以上条件，薪酬待遇优厚。

(二)公司银行部

1.公司业务营销总监(若干)

(1)大学本科及以上学历，金融、经济、财会类专业，原则上年龄不超过35周岁。

(2)熟悉金融政策法规和经营管理，有良好的风险意识和防控能力，无严重违规违纪处罚问责记录。

(3)熟悉国家政策、监管要求、银行制度，具有较强的组织协调能力和市场拓展能力，可以承受较大的工作压力，对待工作有韧劲拥有丰富的人脉、贷款客户资源者优先考虑。

(4)具有3年及以上商业银行公司业务管理岗位工作经历。

(5)综合条件特别优秀的，可适当放宽以上条件，薪酬待遇优厚。

2.客户经理(公司业务)(若干)

(1)大学本科及以上学历，经济、法律类等相关专业，年龄不超过40周岁。

(2)具有3年及以上公司业务管理或营销岗位相关工作经验。

(3)熟悉商业银行运营及信贷业务流程，熟知金融、经济法律法规。

(4)有较强的风控意识，有一定的管理能力，责任心强、耐心细致。

(5)综合条件特别优秀的，可适当放宽以上条件，薪酬待遇优厚。

(三)综合管理部

1.运营作业岗(若干)

(1)大学本科及以上学历，具有3年及以上分行运营相关工作经历，原则上年龄不超过35周岁。

(2)具有良好的职业操守、较强的工作责任心、团队协作精神。

(3)具有一定的运营业务操作风险识别、防控能力;熟悉银行账户管理、支付结算、票据管理、现金管理等规章制度;熟练掌握常用办公软件应用;有较强的业务操作技能和一定的管理协调能力。

(4)取得中华人民共和国会计从业资格证书或银行业从业资格证书。

(5)综合条件特别优秀的，可适当放宽以上条件，薪酬待遇优厚。

2.人力资源岗(若干)

(1)中共党员，大学本科及以上学历，人力资源、经济、金融、财会等相关专业，原则上年龄不超过35周岁。

(2)熟练掌握党的基本理论知识，熟悉组织人事程序、绩效管理、员工培训培养以及党建等工作流程，具有3年及以上相关岗位工作经验，具有政府机关、国有大型企业及商业银行等相关岗位工作经验者优先。

(3)具有贯彻客户经理我行经营管理意图、人力资源战略规划的能力; 具备较强的逻辑思维归纳分析能力以及较好的书面表达能力。

(4)具有良好的团队协作和人际关系处理能力;可以承受较大的工作压力，对待工作有韧劲

(5)综合条件特别优秀的，可适当放宽以上条件，薪酬待遇优厚。

3.安全保卫岗(若干)

(1)大学本科及以上学历，工业与民用建筑、建筑工程、土木工程、工程管理或其他相关专业，年龄不超过40周岁。

(2)具有分行基建、食堂、保洁、物业管理和固定资产管理等相关工作经验。

(3)掌握工程项目建造、造价、现场施工及技术管理等相关专业知识，具备相关工程师职称或具有后勤保障相关工作经验优先。

(4)认真细致，责任心强，工作积极主动，可以承受较大的工作压力，对待工作有韧劲。

(5)综合条件特别优秀的，可适当放宽以上条件，薪酬待遇优厚。