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2023年铜陵职业技术学院高层次人才引进岗位需求表
2023-08-10 17:14:31阅读()铜陵职业技术学院
| 序号 | 招聘单位 | 岗位名称 | 岗位代码 | 专业 | 学历 | 学位 | 年龄 | 其他 | 备注 | 咨询电话 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 铜陵职业技术学院 | 专技 | 20230101 | 管理科学与工程类（1201） 工商管理类（1202） |
研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 具有正高级职称的博士年龄可放宽至50周岁以下，具有副高级职称的博士年龄可放宽至45周岁以下。年龄计算标准详见高层次人才引进公告。 | 0562-5811712 | |
| 2 | 铜陵职业技术学院 | 专技 | 20230102 | 电气工程类（0808） 电子科学与技术类（0809） 控制科学与工程类（0811） |
研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 具有正高级职称的博士年龄可放宽至50周岁以下，具有副高级职称的博士年龄可放宽至45周岁以下。年龄计算标准详见高层次人才引进公告。 | 0562-5811712 | |
| 3 | 铜陵职业技术学院 | 专技 | 20230103 | 计算机科学与技术类（0812） 软件工程类（0835） 网络空间安全类（0839） |
研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 具有正高级职称的博士年龄可放宽至50周岁以下，具有副高级职称的博士年龄可放宽至45周岁以下。年龄计算标准详见高层次人才引进公告。 | 0562-5811712 | |
| 4 | 铜陵职业技术学院 | 专技 | 20230104 | 美术学类（1304） 设计学类（1305） |
研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 具有正高级职称的博士年龄可放宽至50周岁以下，具有副高级职称的博士年龄可放宽至45周岁以下。年龄计算标准详见高层次人才引进公告。 | 0562-5811712 | |
| 5 | 铜陵职业技术学院 | 专技 | 20230105 | 机械工程类（0802） 材料科学与工程类（0805） |
研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 具有正高级职称的博士年龄可放宽至50周岁以下，具有副高级职称的博士年龄可放宽至45周岁以下。年龄计算标准详见高层次人才引进公告。 | 0562-5811712 | |
| 6 | 铜陵职业技术学院 | 专技 | 20230106 | 临床医学类（1002） | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 具有正高级职称的博士年龄可放宽至50周岁以下，具有副高级职称的博士年龄可放宽至45周岁以下。年龄计算标准详见高层次人才引进公告。 | 0562-5811712 | |
| 7 | 铜陵职业技术学院 | 专技 | 20230201 | 计算机科学与技术类（0812） 软件工程类（0835） 网络空间安全类（0839） |
研究生 | 硕士及以上 | 40周岁以下 | 具有本专业副高级及以上职称 | 急需紧缺专业，年龄计算标准详见高层次人才引进公告。 | 0562-5811712 |
| 8 | 铜陵职业技术学院 | 专技 | 20230202 | 美术学类（1304）、美术（135107） 设计学类（1305）、设计艺术学（050404）、艺术设计（135108） |
研究生 | 硕士及以上 | 40周岁以下 | 具有本专业副高级及以上职称 | 急需紧缺专业，年龄计算标准详见高层次人才引进公告。 | 0562-5811712 |
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