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2023年芜湖市繁昌区第二批次引进“人才蓄水池”工作人员岗位计划表

2023-09-12 14:25:05阅读()芜湖市繁昌区人民政府

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附件1： 2023年芜湖市繁昌区第二批次引进“人才蓄水池”工作人员岗位计划表

序号	岗位代码	用人单位	专业要求	引进人数	备注
1	FC04001	繁昌区交通局	本科：土木工程081001、给排水科学与工程081003、城市地下空间工程081005T、隧道桥梁与渡河工程081006T 研究生：土木工程0814、土木水利0859、建筑学0813	2	具有三年以上相关工作经验（提供劳动合同及工资流水或社保缴纳记录）经常户外跑现场，适合男性报考。
2	FC04002	繁昌区交通局	本科：交通运输081801、交通工程081802 研究生：交通运输0861、交通运输工程0823	2	具有三年以上相关工作经验（提供劳动合同及工资流水或社保缴纳记录）经常户外跑现场，适合男性报考。
3	FC04003	繁昌区住建局	本科：土木工程081001、给排水科学与工程081003、道路桥梁与渡河工程081006T、工程管理120103 研究生：土木工程0814、土木水利0859、建筑学0813	2	具有三年以上相关工作经验（提供劳动合同及工资流水或社保缴纳记录）工作任务重，需要经常加班，跑现场，适合男性报考。
4	FC04004	繁昌区重点工程建设管理中心	本科：土木工程081001 研究生：土木工程0814、土木水利0859、建筑学0813	2	具有三年以上相关工作经验（提供劳动合同及工资流水或社保缴纳记录）经常加班，适合男性报考。
5	FC04005	繁昌区重点工程建设管理中心	本科：园林090502、园艺090102、风景园林082803、研究生：风景园林学0834、0973、风景园林0953	1	具有三年以上相关工作经验（提供劳动合同及工资流水或社保缴纳记录）经常加班，适合男性报考。

点击查看：2023年芜湖市繁昌区“人才蓄水池”第二批次岗位引进人才公告

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