2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员(第三批)公告

为满足衢江区国有企业发展需要，加强企业人才体系建设，现参照国家人社部和省市区相关政策规定和要求，结合衢江区国有企业实际情况，决定招聘国有企业工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次面向社会公开招聘衢江区国有企业工作人员20名，共计20个岗位。具体招聘岗位、专业等条件要求详见附件1《2022年衢江区国有企业公开招聘人员(第三批)需求表》。

二、基本条件

1.遵纪守法，品行端正，政治素质好。

2.做事严谨，责任意识强，能吃苦耐劳。

3.具有良好的心理素质、身体健康，个人形象和职业信誉好，无不良诚信记录，无刑事犯罪记录。

4.具备履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和实战经验;符合招聘岗位要求的其他条件。

5.因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;被辞退公职未满5年的人员;涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未做出结论的人员;以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不得报考。

6.工作经历(经验)、养老保险缴纳年限等时间的计算统一截止至2022年9月15日;在校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历(经验)。

三、招聘程序和方法

遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持人才兼备的用人标准，经报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示聘用等程序进行。

(一)发布招聘信息

本次招聘信息由衢州市衢江区国有资产管理服务中心在衢州市衢江区人民政府网(http://www.qjq.gov.cn/)等公众平台向社会发布。

(二)报名与资格审查

1.报名

(1)报名方式：本次考试采取现场报名形式。报名时间2022年9月13日至2022年9月15日，8:30-12:00，14:00-17:30。

(2)报名及资格审查地点：衢江区东方运动城三楼衢州市康慧人力资源有限公司(衢州市衢江区广成路52号)

(3)报名材料：①报考人员提供附件2《2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员(第三批)报名登记表》;②近期2张1寸证件照;③本人有效身份证件原件及复印件;④学历学位证书(海外留学归国人员学习需通过国家教育部认证)原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表(学信网);⑤专业技术资格证书、职(执)业资格证书原件及复印件;⑥近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料;⑦所在企业及个人任职材料、工作经验证明材料(报考岗位有工作年限及从事岗位要求的需提供“社保缴纳记录+劳动合同”，若劳动合同无法证明工作经验要求的需提供工作经验证明(附件4)，工作经验证明中须体现工作年限及从事岗位);⑧附件3《2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员(第三批)健康承诺书》;⑨如委托他人报名，除上述材料外需提供授权委托书(附件5)及被授权人身份证原件及复印件。

(4)本次招聘涉及的年龄：年龄30周岁及以下为1992年9月15日以后出生，年龄35周岁及以下为1987年9月15日以后出生，年龄40周岁及以下为1982年9月15日以后出生，以此类推。

2.资格审查

现场报名时由用人单位对报考者提供的资料进行资格审查。资格审查工作贯穿整个招聘环节，报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消报考、笔面试及聘用资格。因考生个人原因(如报名表填写错误，未按要求提供相应材料等)造成相应后果的由考生自行承担。

3.公布核减(销)岗位

经资格审查后，符合招聘条件的考生参加统一组织的笔试。招聘计划人数和资格审查合格人数比例达到1:3方可开考。报名人数不足而达不到开考比例的岗位，招聘计划数将相应核减(销)，核减(销)岗位将在衢州市衢江区人民政府网公布。

(二)笔试

1.资格审查结束后，在衢州市衢江区人民政府网公布资格审查合格人员名单及领取笔试准考证时间、地点。未按规定时间、地点参加笔试的，视作放弃笔试资格。

2.笔试采用闭卷形式，满分为100分，笔试科目综合类岗位为《综合基础知识+写作》，专业类岗位为《综合基础知识+专业知识+写作》。

3.衢江区国有资产管理服务中心统一划定笔试成绩最低聘用分数线，并及时公布划定的笔试成绩合格分数线、入围面试人员名单等信息。未达到笔试成绩合格分数线的，不得进入面试环节。

(三)面试

1.笔试后，按招聘计划数1:3的比例从高分到低分确定面试对象，人员不足规定比例的，按实际人数参加面试(若最后一名出现笔试分并列现象，则同分人员全部列入面试)。

2.面试主要测试应试者的专业知识掌握情况、言语表达能力、综合分析能力、应变能力等。面试成绩满分为100分，合格分为60分(低于60分为不合格)，面试不合格者，不能列入体检、考察对象。

3.考生凭面试通知单和本人有效期内第二代身份证参加面试，面试时间和地点另行通知。未按规定时间、地点参加面试，视作自动放弃面试资格，相关岗位不再递补。

(四)体检

1.面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合总成绩(计算到小数点后两位，尾数四舍五入。若综合成绩相同，以笔试成绩高的排位在前)。

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

2.根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数1:1比例确定体检对象。当出现综合成绩并列时，选择笔试成绩较高者入围体检。

3.考生未按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检，取消考察和聘用资格;若有放弃体检或体检不合格的，则按综合成绩从高到低依次递补。

4.体检工作按《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。体检及交通费用考生自理。

(五)考察

根据招聘岗位计划数从高分到低分按1:1比例在体检合格人员中确定考察对象，考察工作由各用人单位组织实施。考察工作将根据招聘岗位的要求，全面了解考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的情况，对考察对象的适岗性作出分析、综合评价。

(六)公示聘用

1.考察结束后，确定拟聘用对象。拟聘用人员经公示5个工作日无异议后，按规定程序办理聘用手续。不按规定时间办理相关聘用手续的，取消聘用资格。在公示期间出现岗位空缺，将不再递补。

2.聘用人员实行试用期制度，试用期满考核不合格的取消聘用。聘用人员需与用人单位签订劳动合同，并且服从安排。

四、新冠肺炎疫情防控要求

考生须经测量体温(37.3℃以下)、查验准考证、查看“健康码”和“行程码”、有效期内身份证等方可参加考试。具体疫情防控要求如下：①“健康码”申领根据疫情防控常态化要求，参加2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员(第三批)笔试的考生须在笔试前完成浙江“健康码”和“通信大数据行程卡”的申领。②应仔细阅读考试相关规定、防疫要求，并如实填写个人健康承诺书，承诺已知悉告知事项，落实防疫义务和要求，自愿承担因不实承诺需承担的相关责任并接受处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，不配合工作人员进行健康检疫、询问、查询、送诊等造成严重后果的，取消其相应资格，并记入相关考试诚信档案，如有违法行为将依法追究法律责任。③所有考生须在入场时提供本人本场考试前48小时内浙江省范围内有资质的检测服务机构出具的新冠病毒核酸检测阴性证明(纸质报告原件或浙江“健康码”-核酸检测记录-查询显示的电子报告)。④考试当天，考生凭本人有效期内的身份证原件、纸质准考证，出示浙江“健康码”绿码、“通信大数据行程卡”绿色等，经现场查验符合要求、测量体温正常后入场参加考试。⑤参加考试的考生应自备一次性医用外科口罩，除身份核验环节外，在考点期间全程规范佩戴口罩，保持社交距离1米以上，有序入场和离场，入考场前需进行手消处理。⑥健康码”非绿码，以及应试前14天有国内疫情中、高风险地区或国(境)外旅居史的;既往新冠肺炎确诊病例、无症状感染者及密切接触者;集中隔离期未满、隔离治疗期的确诊病例、疑似病例等不得参加笔试、面试。⑦请报名考生持续关注新冠肺炎疫情动态和衢州市疫情防控最新要求(“衢州发布”公众号9月6日最新发布的“国内疫情中高风险地区划分及健康管理措施”)。

五、其他事项

1.报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。

2.本次招聘相关信息在衢州市衢江区人民政府网公布，请随时关注，具体考试相关事项以短信或电话通知为准。

3.本公告未尽事宜由衢州市衢江区国有资产管理服务中心负责解释。

4.招聘工作咨询电话0570-2321102;招聘工作监督电话：0570-8762405(拨打时间：08：30-12：00，14：00-17：30)。

附件：1.2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员(第三批)需求表

2.2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员(第三批)报名登记表

3.2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员(第三批)健康承诺书

4.工作经验证明

5.授权委托书

衢州市衢江区国有资产管理服务中心

2022年9月7日

附件下载：附件1 2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员（第三批）需求表.xls

附件2 2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员（第三批）报名登记表.doc

附件3 2022年衢州市衢江区国有企业公开招聘人员（第三批）健康承诺书.doc

附件4 工作经验证明.docx

附件5 授权委托书.doc